如果就职的公司拖欠爸爸工资,你认为爸爸应该怎

公司拖欠工资，爸爸应依法维权。根据《劳动法》，工资需按时支付，拖欠可申请仲裁或诉讼。长期拖欠可能导致经济损失和生活困难。
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公司拖欠工资，应这样处理：首先与公司协商，明确支付时间；若协商无果，向劳动行政部门投诉并记录；接着可申请调解或仲裁；最后，对仲裁不服可诉讼。每一步都需保留证据，确保权益。
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处理拖欠工资，常见方式有协商、投诉、调解、仲裁、诉讼。建议先与公司协商，无果后依次选择投诉、调解、仲裁，最后考虑诉讼。